Logo UHasselt

menu

Onderzoek


Onderzoek UHasselt

Onderzoek

Logo UHasselt Universiteit Hasselt - Knowledge in action

Details onderzoeksgroep Diversiteit (DIV)


Expertise van de onderzoeksgroep :

Diversiteit is nauw verbonden met identiteit en ongelijkheid. De onderzoeksactiviteiten van deze onderzoeksgroep zijn onderverdeeld in drie clusters: diversiteit in arbeid en organisaties, diversiteit in het onderwijs en diversiteit in de Belgische samenleving. Diversiteit wordt bestudeerd op macroniveau van de arbeidsmarkt (bv. combinatie arbeid-gezin bij zelfstandigen, zwangerschapgerelateerde discriminatie, loopbanen van vrouwen in de IT- en financiële sector) maar ook op mesoniveau van organisaties (bv. diversiteitsbeleid in Vlaamse KMOs, etnisch ondernemerschap, discursieve constructie van diversiteit, processen en structuren van diversiteit en controle). Daarnaast richt deze onderzoeksgroep zich tot onderzoek rond diversiteit en gelijke kansen in het (hoger) onderwijs en op het organisatieniveau van scholen en universiteiten. Tot slot wordt er onderzoek verricht naar de beleving van gelijke kansen bij de Belgische bevolking en de integratie van etnische minderheden in Vlaanderen.

Trefwoorden :
  • Diversiteit
  • Diversiteitsmanagement en -beleid
  • Gehandicapten op de arbeidsmarkt
  • Gelijke kansen
  • Gender in werk en organisatie
  • Inclusie
  • Ondernemers uit etnische minderheden
  • Onderwijs
  • Ongelijkheid
  • Oudere werknemers

Verantwoordelijke :
Patrizia ZANONI


Medewerkers van de onderzoeksgroep :

Sandra BOGAERS
Anna CARRERI
Marjan DE COSTER
Sven DE WEERDT
Wim LAMBRECHTS
Veronika LEMEIRE
Joke OPDENACKER
Hannelore ROOS
Frederike SCHOLZ
Marijn STRAETEMANS
Leen SWINNEN
Anne THEUNISSEN
Hannelore VAN DEN ABEELE
Bart VAN KERKHOVE
Koen VAN LAER
Patrizia ZANONI
Jannes ZWAENEPOEL



Projecten van de onderzoeksgroep 


Publicaties van de onderzoeksgroep 


Meer informatie : http://www.uhasselt.be/sein