Project R-15701

De toekomst van werk voor personen met een handicap (Onderzoek)

Wereldwijd hebben zo'n één miljard mensen een handicap. Men verwacht dat dit aantal zal verdubbelen tegen 2040. De Verenigde Naties koesteren sinds 2006 de ambitie om deze mensen een plek te geven binnen de reguliere arbeidsmarkt, zij aan zij mensen zonder beperking. Hoe zal die ambitie worden uitgedaagd - of vooruit geholpen - door de stroomversnelling aan technologische veranderingen die momenteel woekert? Het ziet er naar uit dat vele 'simpele' jobs, geschikt voor laaggeschoolde werknemers met een beperking, aan hoge snelheid verdwijnen. Tegelijk zorgen artificiële intelligentie en andere innovaties in technologische hulpmiddelen (bv. spraaktechnologie, online vergaderen) voor een beduidend meer kwaliteitsvolle beleving van werk voor vele. Dit project wil duidelijkheid scheppen over de verschillende scenario's van werk voor een grote groep mensen wiens arbeidsmarktgeschiedenis er één is van grote ongelijkheden en achterstelling, maar wiens toekomst dat niet hoeft te zijn. In een eerste werkpakket blikken we terug op de geschiedenis van handicap inclusie binnen werk, via een systematische literatuur studie. In een tweede en derde werkpakket focussen we op hedendaagse innovaties zoals cobots in beschutte werkplekken en het 'neurodivergentie als kracht'-discourse in IT jobs. In een vierde werkpakket spoelen we vooruit door de meest 'high-tech' innovaties voor en door personen met een beperking nauwgezet op te volgen.

01 oktober 2025 - 30 september 2029