Jouw functie
Hyperacusis wordt gedefinieerd als een verminderde tolerantie voor geluiden die als normaal beschouwd worden door de meerderheid van de populatie of door de persoon zelf voor aanvang van de hyperacusis. Hyperacusis komt vaker voor bij vrouwen en mensen met gehoorverlies of tinnitus, maar vele aspecten van de onderliggende mechanismen blijven onduidelijk. De internationaal opgestelde onderzoeksprioriteiten omvatten onderzoek naar de heterogeniteit van zowel fysieke als psychologische oorzaken van hyperacusis en het identificeren van relevante subtypes.
Het project heeft 4 belangrijke doelstellingen: 1) de prevalentie van hyperacusis bepalen, 2) veranderingen in event-related potential metingen bij mensen met hyperacusis vergelijken met asymptomatische controle proefpersonen, 3) aanwezigheid van nek- en kaakdysfuncties onderzoeken bij mensen met hyperacusis en 4) het effect van behandeling van deze nek- en kaakdysfuncties op de hyperacusis onderzoeken. Je volgt hierbij de richtlijnen van de ‘Doctoral School of Health and Life Sciences’ van de Universiteit Hasselt. Het promotorenteam bestaat uit Prof. dr. Sarah Michiels (UHasselt), Prof. dr. Bruno Tassignon (UHasselt) en Prof. dr. Laure Jacquemin (UZA).
Jouw team
Binnen de context van de verdere uitbouw van het onderzoek van het REVAL Rehabilitation Research Center van de Universiteit Hasselt heeft de faculteit Revalidatiewetenschappen een vacature voor een doctoraatsbursaal (100%) om hyperacusis en de relatie met nek- en kaakdysfunctie te onderzoeken. Binnen de faculteit Revalidatiewetenschappen is REVAL een interdisciplinaire en translationele onderzoeksgroep die onderzoek uitvoert in het domein van pediatrische, geriatrische, neurologische en musculoskeletale revalidatie, biomechanica, gezondheidspsychologie, geestelijke gezondheidszorg en revalidatie van inwendige aandoeningen.
Daarnaast organiseert de faculteit een onderwijsprogramma dat bestaat uit een 3-jarige academische bachelor- en een 2-jarige academische masteropleiding Revalidatiewetenschappen en Kinesitherapie. Deze opleiding kent ongeveer 850 studenten. De faculteit verzorgt ook onderwijs in de interuniversitaire master Ergotherapeutische Wetenschappen. Binnen de faculteit organiseert REVAL ACADEMY interdisciplinaire bijscholingen gericht op professionals in de zorg en revalidatie. Binnen het perspectief van een "civic university" faciliteert het RELAB-platform het aanbieden van evidence-based advies aan personen met een functioneringsprobleem, professionals binnen de zorgsector en bedrijven. Dit doctoraat zal uitgevoerd worden in samenwerking met het Universitair Ziekenhuis Antwerpen.
Jouw talenten
-
Je bent in het bezit van een masterdiploma in de Revalidatiewetenschappen en kinesitherapie, Bewegingswetenschappen, (Bio)medische wetenschappen, Audiologie (of gelijkwaardig), uitgereikt door een Europese universiteit.
-
Je hebt uitstekende academische resultaten behaald.
-
Je bent bereid om je in te werken in het gebruik van geavanceerde onderzoeksapparatuur (bv. EEG en dataverwerkingsprogramma's (bv. Matlab)).
-
Je bent bereid om samen te werken met klinische partners (bv. NKO-artsen en audiologen).
-
Je bent bereid om je te verplaatsen tussen UHasselt campus Diepenbeek en het Universitair Ziekenhuis Antwerpen.
-
Ervaring met de doelgroep is een pluspunt.
-
Je hebt inzicht in het opzetten, uitvoeren en analyseren van onderzoeksdesigns.
-
Je hebt een sterk probleemoplossend vermogen, bent flexibel, beschikt over de nodige organisatiecapaciteit en bent stressbestendig.
-
Je beschikt over uitstekende communicatievaardigheden en hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en het Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
-
Je draagt actief bij aan een positieve werksfeer waarbij je connecties legt tussen verschillende domeinen en mensen (praktijkassistenten, doctoraatsstudenten, postdoctorale onderzoekers, professoren).
Ons aanbod voor jou
Je wordt aangesteld en verloond als Doctoraatsbursaal.
Aanstelling voor 2 jaar vanaf oktober/november 2026. Na positieve evaluatie eenmaal verlengbaar met 2 jaar.
Solliciteer voor deze functie
De selectieprocedure bestaat uit een voorselectie op sollicitatiedossier en een interview.
De selectieprocedure wordt eventueel aangevuld met een presentatie of opdracht. De selectieprocedure wordt in juni 2026 georganiseerd.